Ulusal Eğitim Araştırmaları Vakfı’nın (NFER) hazırladığı yeni rapor, yapay zekânın önümüzdeki on yıl içinde üç milyon kadar işi ortadan kaldırabileceği konusunda uyarıda bulundu. Rapora göre çalışma hayatının hızla dönüşmesi, hem mevcut çalışanlar hem de iş hayatına yeni adım atacak gençler için ciddi riskler barındırıyor.
Risk altındaki meslekler
Araştırma ekibi, özellikle “yüksek riskli ve gerileyen mesleklerin” tehdit altında olduğuna dikkat çekti. Buna göre en çok risk altındaki alanlar şunlar:
İdari işler
Sekreterlik
Müşteri hizmetleri
Makine operatörlüğü
NFER, yapay zekâ ile yaşanan dönüşümün önceki teknolojik değişimlere kıyasla üç kat daha hızlı gerçekleştiğini belirtiyor.
Gençler için de tehdit büyüyor
Raporda, yüksek nitelik gerektiren “büyüme mesleklerine” girebilmek için gerekli becerilere sahip olmayan gençlerin de tehlike altında olduğu vurgulandı. Eğitimini tamamlayan milyonlarca gencin yeni iş gücü piyasasına hazır olmadan mezun olacağı ifade edildi.
Hayati hâle gelecek beceriler
Kuruluş, “temel istihdam becerileri” olarak tanımladığı ve gelecekte daha kritik hâle gelecek yetkinlikleri şöyle sıraladı:
İş birliği
İletişim
Yaratıcı düşünme
Bilgi okuryazarlığı
Organize etme
Planlama ve önceliklendirme
Problem çözme ve karar verme
Bu becerilerin, önümüzdeki on yıl boyunca tüm ekonomi genelinde daha da önem kazanacağı vurgulandı.
Büyüme hangi mesleklerde olacak?
Araştırmaya göre işgücü piyasasındaki toplam iş sayısı 2035’e kadar artacak. Ancak büyüme, ağırlıklı olarak temel istihdam becerilerini yoğun şekilde kullanan bilim, mühendislik ve hukuk gibi profesyonel ve yardımcı profesyonel mesleklerde yaşanacak.
Şirketler yapay zekâya uyum sürecini hızlandırıyor
Şirketlerin de bu dönüşüme hızla uyum sağladığı görülüyor. Ekim ayında danışmanlık şirketi Accenture, 11 bin çalışanını işten çıkarırken diğer yandan çalışanları yapay zekâ kullanımı konusunda eğitme programlarını genişletti.
IBM, yüzlerce pozisyonu yapay zekâ sistemleriyle değiştirirken; Microsoft, satış ve pazarlama alanlarında yeni iş alanları oluşturdu. Amazon ise genel personel sayısını azaltmasına rağmen yapay zekâ araçlarını geliştiren ve yöneten ekiplerini büyütmeye devam ediyor.