Nöbetçi Eczaneler
8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 tarihleri arasında ilk kez sigortalı olan ve prim gün şartını tamamlamasına rağmen yaş koşulu nedeniyle emekli olamayan çalışanların yakından takip ettiği süreçte gözler AYM’ye çevrildi.
Yeniçağ’a konuşan Emeklilikte Adalet Derneği (EMADDER) Başkanı Mihriban Uğurlu, söz konusu iki dosyanın da İstanbul Anadolu 21. İş Mahkemesi tarafından yapılan başvurular sonucunda Anayasa Mahkemesi gündemine taşındığını belirtti.
Uğurlu, itirazların temelinde sigorta başlangıç tarihindeki yalnızca bir günlük farkın emeklilik koşullarında yıllara yayılan eşitsizlik oluşturmasının bulunduğunu ifade etti. Bu durumun sadece emeklilik yaşıyla sınırlı olmadığını vurgulayan Uğurlu, sosyal adalet, eşitlik, çalışma barışı ve sosyal güvenlik hakkı açısından değerlendirilmesi gerektiğini dile getirdi.
Anayasa’nın üç maddesi gündemde
İstanbul Anadolu 21. İş Mahkemesi’nin başvurusunda, mevcut düzenlemenin Anayasa’nın 2’nci maddesinde yer alan sosyal hukuk devleti, 10’uncu maddesindeki eşitlik ve 60’ıncı maddesindeki sosyal güvenlik hakkı ilkeleriyle bağdaşmadığı yönündeki itirazlar öne çıkıyor.
AYM’nin yapacağı incelemede bu itirazların hukuki açıdan nasıl değerlendirileceği merak ediliyor.
“EYT iptal edilecek” iddialarına açıklık getirdi
Süreçle ilgili kamuoyunda oluşan EYT düzenlemesinin iptal edilebileceği yönündeki endişelere de değinen Uğurlu, başvuruların EYT ile emekli olanların haklarını ortadan kaldırmaya yönelik olmadığını vurguladı.
Uğurlu, kazanılmış hakların geri alınamayacağını ve mevcut emekliliklerin iptal edilmesinin söz konusu olmadığını belirterek Anayasa Mahkemesi’nin yasama organı olmadığını hatırlattı.
TBMM’ye kademeli emeklilik teklifi sunulmuştu
Kademeli emeklilik tartışmaları yargı süreciyle sınırlı kalmazken, konu Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde de gündeme taşındı.
DEM Parti Grup Başkanvekilleri Sezai Temelli ve Gülüstan Kılıç Koçyiğit tarafından 8 Eylül 1999 sonrasında ilk kez sigortalı olan çalışanların emeklilik koşullarının yeniden düzenlenmesi amacıyla kanun teklifi sunuldu.
Teklifte, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’na “Geçici Madde 113” eklenmesi önerildi. Düzenlemenin yasalaşması halinde yaş şartı dışındaki sigortalılık süresi, hizmet süresi ve prim gün sayısı koşullarını tamamlayan kişilere yaş sınırı aranmaksızın emekli aylığı bağlanmasının önü açılacak.
AYM’deki hukuki inceleme ve TBMM’ye sunulan kanun teklifi, kademeli emeklilik bekleyen çalışanlar açısından yakından takip edilen iki ayrı gelişme olarak öne çıkıyor.