Nöbetçi Eczaneler
Özellikle “fenomen öğretmen” ve “fenomen memur” olarak bilinen kamu görevlilerinin paylaşımlarının daha sıkı denetlenebileceği öne sürüldü.
İddialara göre Ankara kulislerinde, mevcut disiplin hükümlerinin sosyal medya çağının ihtiyaçlarını karşılamakta yetersiz kaldığı değerlendirilirken, kamu personeline özel yeni bir yönetmelik hazırlanabileceği konuşuluyor. Ancak şu ana kadar konuyla ilgili herhangi bir resmi açıklama ya da yayımlanmış bir taslak bulunmuyor.
Neler değişebilir?
Kulislerde dile getirilen olası düzenlemeler arasında;
* Mesai saatleri içerisinde canlı yayın açılmasının sınırlandırılması,
* Kurum içerisinde video çekilmesine yönelik denetimlerin artırılması,
* Üniforma veya resmi ekipmanla sosyal medya içeriği üretilmesine kısıtlama getirilmesi,
* Kamu görevinin reklam ve kişisel kazanç amacıyla kullanılmasının daha sıkı yaptırımlara bağlanması,
gibi başlıklar yer alıyor.
Özellikle kamu göreviyle bağlantılı içeriklerden gelir elde edilmesi ve kurumların itibarını zedelediği değerlendirilen paylaşımların mercek altına alınabileceği belirtiliyor.
Öte yandan uzmanlar, mevcut mevzuatta da devlet memurlarının tarafsızlık, görev ciddiyeti ve kurum itibarını koruma yükümlülüklerinin bulunduğunu hatırlatıyor. Bu nedenle sosyal medya kullanımına ilişkin olası yeni düzenlemelerin, kamu çalışanlarının ifade özgürlüğü ile kamu hizmetinin tarafsızlığı arasındaki dengeyi yeniden tartışmaya açması bekleniyor.
Sosyal medyada paylaşılan bu iddialara ilişkin henüz resmi bir düzenleme, yönetmelik taslağı veya bakanlıklardan yapılmış doğrulanmış bir açıklama bulunmuyor.