Vizyoner Liderler Şanstır

(3)
Göstermelik, sığ aktiviteler …

Yada sosyal etkinliklerin…

Yada göstermelik temellerin, yapıların yapılması halinde…

Bunların etkisinin…

Suyun yüzeğindeki halkalar gibi, kısa ömürlü ve etkisizdir,

Ve güven ve saygı kaybetmeye sebep olacağını bilirler.

Vizyoner iderler…

İnsani, güçlü değerlere sahiptirler.

Ve bu, onları, daha da değerli kılar.

Zorlama rollere bürünmelerine gerek yoktur.

Ve ihtiyaçları yoktur zaten.

Doğal yapılarında var olan ve içten gelen, insani değer ve özellikleriyle,

Bilgi, birikim ve tecrübelerini, profesyonel bir biçimde…

Harmanlarlar ve tamamlanırlar ve farkedilirler.

Hangi işi yada görevi ve sorumluluğu…

Kime, nasıl emanet, teslim etmeleri gerektiğinin farkındadırlar.

Ayaklarını sürüyerek, isteksiz iş yapanları, yada minnetle, lütfenle çalışanları yada hareket edenleri…

Yada, yaptıkları her şeyin, mutlaka karşılığını bekleyenleri… Nasıl değerlendireceklerini çok iyi bilirler.

Vizyoner liderler ve ekiplerinin çalışmaları…

Fark edilecek kadar… Fark yaratırlar.

Vizyoner liderler…

Olağan üstü değil, yada olağan üstü koşullardan değil, farklı yaşam koşullardan da çıkabilirler.

Farkındalığı yüksek olan insanların,

Eğitim, bilgi, birikim, tecrübe ve kaliteli insani değerlerini, bir arada tutabilen ve kullanabilen …

İlham alma gücü ve motivasyonu olan ve profesyonel kullanabilenlerdir .
Güven yaratırlar…

Ve çok sevilirler.

Varlıkları umut ve cesaret ve yaşam gücü aşılar…

Ve huzur yaratır .