Zamanın ruhuna uyan olmazsa olmazlar…
İşbirliği… insanlarla bağ kurmak…yaratıcılık…ve eleştirel düşünce…
Başarı…
Başkalarının önüne geçerek değil elbirliği ile gerçekleştirilen bir şeydir.
Gençlere öneriler…
Okulun, öğrenci kulüp, etkinlik, faaliyet ve projelerinde görev alın.
Sivil toplum örgütlerinde, projelere katılın tecrübeler edinin.
Önderlik edin…
Bu… emir verme yetkisine sahip olmadığınız insanlara iş yaptırmayı gerektirir.
Ve bu… duygusal zekanın en önemli belirleyicisidir.
Emir verme yetkisine sahip olmadığın insanlara iş yaptırmak.
Liderlik…
İlham vermek, heyecan, çalışma hevesi yaratmak , harekete geçirmektir.
Aktif bir çalışma ortamında, böyle bir deneyim kazanan genç…
Diplomasını aldığında…
Diploması kadar değerli deneyimler, yetkinlikler kazanmış olur.
Gittiği ve yaptığı her görüşmede, orada kazandığı deneyimlerle öne geçme şansına sahip olur.
Şunu yapmayın…
Söz kesmeyin…
Ortamda en çok konuşan olmayın…
Başarıya giden kestirme yol yok…
Emek vermek, terlemek lazım…
Çünkü bir insan emek verdiği şeye tutunur ve kolay kolay bırakmaz … bırakmak istemez.
Başarıya giden kestirme yollarda, çoğu zaman, o insanı, sonradan mahcup edecek veya pişmanlık yaratacak veya yarı yolda bırakacak bir şeyler olabiliyor.
Bu yüzden iletişim ve bağ kurabilmek, SABIRLA ÇALIŞMAK çok önemli…
Özellikle liderlik yapacak kişilerin farkında olması gereken …
Duygusal zeka,
Psikolojik sağlamlık …
Liderlikte çağdaş eğilimler…şans, talih, tutum..
İyi ekiplerin ortak özellikleri…
Ve sağlıklı çalışma ortamlarının nasıl yapılabileceği, nasıl yapılması gerektiği gibi önemli hususlar .